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ユメックスサービスご利用規約

この利用規約(以下「本規約」といいます。)は、株式会社ツナググループ HC(以下「当社」といいます。)が運営する求人求職関連サービス(以下「本サービス」といいます。詳細は第 1 条第 1 号に定義します。)に関して、当社と本サービスを利用する者(以下「お客様」といいます。)との間の権利義務を定めるものです。本サービスのご利用に際しては、本規約の全文をお読みいただいたうえで、本規約にご同意いただく必要があります。

(注)本規約は、お客様に一度ご同意(再同意の場合は、最後の同意を有効とします。)いただいた時点で、お客様と当社との間で、本サービス共通に適用される基本契約(以下「基本契約」といいます。)が成立するものとし、以降、(本規約に再度の同意を得ることなく)お客様が利用する本サービスに関する個々の取引・掲載の全てに共通に適用されるものとします。

第 1 条(定義)

本規約で用いる用語の定義は以下のとおりとします。

  1. 「本サービス」とは、当社が提供・運営する以下の求人広告掲載サービスの総称をいいます。
    1. 新聞折込求人広告「ユメックス」への掲載サービス(毎週日曜日発行)
    2. 求人情報サイト「ユメックスネット」(以下「本サイト」といいます。)への掲載および WEB 応募機能(第 4 号)の提供サービス
    3. 上記に付随または関連するその他求人情報提供関連サービス
  2. 「お客様」とは、第 3 条第 1 項に基づき本サービスの個別契約が成立した者をいいます。
  3. 「応募者」とは、お客様の求人広告を閲覧して、お客様の求人に応募する個人をいいます。
  4. 「WEB 応募機能」とは、本サイト上に掲載されたお客様の求人広告を閲覧した者が、本サイトを介して、お客様に応募できる機能およびその応募者情報を管理する管理画面の提供をいいます。お客様は、本サービスの利用の申込みの都度、当該機能の利用の有無を選択し、当社に申込むものとします。(※WEB 応募機能の利用環境がない場合、ご利用いただけませんので、予めご確認のうえでお申し込みください。)

第 2 条(本規約の範囲と変更)

  1. 当社は、本サービスの円滑な運用を図るために、本サイト上への掲載等によって、個別規定、追加規定、マニュアル、ガイドライン、広告掲載基準、ポリシー、ヘルプ、注意事項その他当社が定める本サービス利用に関するルール・規則等(以下、総称して「その他規程」といいます。)を 適宜定める場合があります。その他規程は、本規約と一体のものとして、本規約の一部を構成します。なお、本規約とその他規程の内容が矛盾または抵触する場合には、その他規程が優先して適用されるものとします。以下「本規約」という場合、「その他規程」を含むものとします。
  2. 当社は、あらかじめ変更内容を通知(通知の方法は、本サイト上その他本サービス上への表示、当社に届け出た電子メール、求人広告に記載の求人場所への書面(FAX を含みます。)のいずれでも可能とします。)により、お客様の同意を得ることなく本規約の全部または一部を変更することができるものとします。当該変更内容の通知後、お客様が本サービスを利用した場合、本規約の変更に同意したものとみなします。


第 3 条(個別契約の成立)

  1. お客様は、本規約に同意の上、当社所定の申込書の提出またはその他当社所定の方法により、本サービスの全部または一部の利用を申込むものとし、当社が当該申込を承諾した時点をもって、当該申込内容の範囲で、本規約(基本契約)を内容とする本サービスの個別契約(以下「個別契約」といいます。)が成立するものとします。
  2. 当社は、前項の申込みに対し、独自の基準によりお客様を審査することができ、当該審査の結果、お客様の申込みを承諾しない場合があります。本サービスの利用を希望するお客様は、申込みにあたり、正確かつ最新であるお客様情報等を当社に提供しなければならず、当社は、お客様に対して当社が必要と判断する資料の提出を求め、または問い合わせをする場合があります。この場合、お客様は、速やかに当該資料の提出および問い合わせへの回答を行うものとします。なお、当社は、審査結果および審査内容に関する問い合わせについては、一切お答えできませんので、予めご了承ください。
  3. 本サービスの利用申込みを行う申込者は、申込みおよび個別契約を締結する権限があることを当社に保証します。無権代理など、かかる保証に反して申込者に当該権限がないと認められる相当の理由があるときは、申込者は、本規約に基づきお客様が当社に負担すべき一切の義務をお客様に代わって履行するものとし、かつ当該権限がないことに起因または関連して、当社が被った損害、費用(弁護士等専門家費用および当社人件費相当額を含みます。)その他一切の損失を賠償または補償するものとします。

第 4 条(お客様情報の変更)

  1. お客様は、個別契約の申込時に当社に届出た内容に変更があった場合には、速やかにその旨を当社所定の方法により、当該変更事項を当社に届け出るものとします。
  2. 当社は、当社の裁量により必要と判断した場合には、前項に定める変更内容を証する書類の提示を求めることができるものとします。
  3. 当社は、前項の変更申込があった場合は、前条 2 項の規定に準じて取り扱うものとします。
  4. 第1項の変更を怠ったことにより当社からの通知が不到達となった場合、当該通知は通常到達すべき時に到達したとみなされるものとします。

第 5 条(広告掲載基本方針および広告掲載基準)

  1. 当社は、本サービスにおいて、以下に定める当社の広告掲載基本方針に従うものとします。
    1. 社会の信頼に応え、真実を伝えるものとします。
    2. 公序良俗を守り、品位を損なわないものとします。
    3. 応募者の利益に反しないものとします。
    4. 社会秩序を重んじ、関係諸法規を遵守するものとします。
  2. 当社は、以下に定める当社の広告掲載基準に従って、本サービスにて求人広告を掲載するものとします。
    1. 下記に該当すると当社が判断する広告主の広告は、いかなる媒体においても取り扱いません。
      • 悪質商法を行っている広告主
      • 自らの顧客に、著しく不適合な商品・サービスを提供する広告主
      • 当社と係争中またはそのおそれのある広告主
      • プライバシーの侵害、差別を肯定・助⻑する可能性が⾼い広告主
      • 経営難により広告実現能力が欠如し、またはその可能性が⾼い広告主
      • 反社会的勢力(第 20 条に定義します。)とのかかわりがある、またはそれを疑わせる関係を有する広告主
      • 事業内容・営業方法等が関連諸法規に違反、または違反するおそれのある広告主
      • 上記広告主との関連性があると判断される広告主
    2. 下記に該当すると当社が判断する広告は、いかなる媒体においても取り扱いません。
      • 意見広告・宗教広告等の思想信条に関する広告
      • 特定の団体・個人にかかる政治・選挙に関する広告
      • 社会倫理または社会秩序に反する広告  
      • 応募者に不利益を与える、または与えるおそれのある広告
      • 虚偽・誇大または不正確な表現で応募者に誤解を与える広告
      • 労働法(労働基準法・労働安全衛生法・職業安定法・男女雇用機会均等法・最低賃金法・労働者派遣業法など)、就労・雇用に関する法律に反する広告
      • 射幸心を著しくあおる、迷信に類する、わいせつ・醜悪など不快感を与える、差別的表現など、社会通念上問題があるとみなされる広告
      • その他当社が不適切と考える内容を含む広告
  3. 当社は、お客様の求人広告が、前項に掲げる広告掲載基準に反している、もしくはそのおそれがあると認めた場合、お客様に内容の修正を依頼し、または、当社がお客様に代わって修正を行うことにつき承諾を求めます。なお、当社が定める期限内に修正がされない場合、または当社が修正を行うことにつき承諾がいただけない場合は、当社は当該求人広告の掲載保留または停止等、当社が必要と判断する一切の措置を行うことができるものとし、お客様はこれに従うものとします。

第 6 条(アカウントの管理)

  1. 当社は、成立した個別契約の内容に従い、WEB 応募機能の利用を希望するお客様に対し、管理画面の利用のために必要な ID・パスワード(お客様により任意に変更されたパスワードを含みます。以下、総称して「アカウント」といいます。)を発行のうえ、これを付与します。お客様は、アカウントを第三者による利用、冒用、盗用その他の不正利用がなされないように自己の責任のもとに厳重に管理するものとし、これを第三者に開示、貸与、譲渡または自己もしくは第三者のために担保に供してはならないものとします。
  2. お客様のアカウントにより、本サービスが利用されているときは、お客様自身の行為であるか否かを問わず、お客様自身が本サービスを利用しているものとみなすものとし、お客様は一切の利用料を負担するものとします。
  3. お客様は、アカウントを第三者に知られた場合、またはアカウントが第三者に使用されている疑いのある場合には、直ちに当社にその旨連絡し、当社の指示がある場合にはそれに従うものとします。
  4. お客様のアカウントの管理は、お客様が一切の責任を負うものとし、お客様のアカウントが不正に利用されたこと等によりお客様または第三者に生じた損害または不利益について、当社は一切の責任を負わないものとします。
  5. また、お客様のアカウントが第三者に不正に利用されたことにより、当社、業務提携企業(本サービスを提供するにあたり、当社が業務提携を行っている企業をいいます。以下同じです。)またはその他の第三者に損害生じた場合には、お客様は、当社、業務提携企業およびその他の第三者に生じた損害、費用その他一切の損失を賠償または補償するものとします。

第 7 条(利用料)

  1. お客様は、本サービス利用の対価として、お客様が申込んだ料金プランに応じて、当社ホームページ上または本サイト上に表示する本サービスの利用料(以下「利用料」といいます。)を支払うものとします。
  2. お客様は、当社に対し、請求書に記載の支払期日(ただし、支払期日が土曜日、日曜日、祝日、および当社が指定する当社の休業日にあたる場合にはこの前営業日)までに、利用料を当社が指定する銀行口座に振り込むことにより支払うものとします。
  3. 消費税はすべて外税とし、銀行振込手数料はお客様が負担するものとします。
  4. お客様が当社に対して、支払期日を経過しても利用料金を支払わない場合には、支払期日の翌日から支払い済みまでの日数について、年 14.5% の割合で計算して得た金額を延滞利息として、お客様は、当社が指定する期日までに当社が指定する銀行口座に振り込むことにより支払うものとします。
  5. 当社は、前項の計算結果に1円未満の端数が生じた場合は、その端数を切り捨てるものとします。
  6. 利用料、延滞利息、その他利用契約に基づき当社がお客様に対して有する債権を、当社は、第三者に譲渡し、またはその請求および受領行為を第三者に委託できるものとします。
  7. 当社は、本規約において明示的に定める場合のほか、いかなる理由があっても、当社がお客様より受領した利用料について、返還する義務を負わないものとします。
  8. お客様は、本サービス利用料金の請求先を別に指定した場合であっても、当該請求先と連帯して利用料の支払義務を負うものとします。

第 8 条(再委託)

当社は、本規約における当社の義務と同等の義務を負わせることにより、本サービスの一部または全部を第三者(以下「再委託先」といいます。)に委託することができるものとし、お客様は予め承諾するものとします。

第 9 条(権利帰属)

  1. 本サービスに関して生じる一切の著作物および求人広告・情報・記事・写真・イラスト・ロゴ等のコンテンツ(以下「著作物等」といいます。)の所有権、知的財産権その他一切の権利は、お客様または第三者から提供されたものを除いて、原則として当社に帰属します。お客様は、著作権法等により認められる場合を除き、当社または著作物等の提供者の書面による許諾がない限り、著作物等の全部または一部の利用、複製、転載等を行うことができないものとします。
  2. 本サービスに関して、お客様から当社に提供したお客様に権利が帰属する著作物等に関しては、お客様は、予め本サービスの目的の範囲(次条の利用を含みます。)において当社が使用することを許諾しているものとし、当社の使用について、お客様は著作者人格権を一切行使せず、第三者にも行使させないものとします。
  3. 他社メディアに掲載された求人広告等の著作物等を本サービスにて利用する場合、お客様は自己の責任で、当該著作物等を本サービスにて利用することの許諾を得ておくものとします。お客様が許諾を得なかったことにより、第三者から当社に対して訴訟またはクレームが提起された場合は、お客様は自己の責任と費用負担においてこれを解決し、当社は一切責任を負いません。
  4. 当社は、前項に定める許諾があることを確認できない場合、本サービスへの求人広告の掲載をお断りする場合があります。

第 10 条(情報の共有・利用等)

  1. お客様は、当社が、本サイトに掲載したお客様の求人情報を、当社の親会社およびその関連会社(以下、総称して「関連会社等」といいます。)並びに当該関連会社等または業務提携企業が運営するウェブサイト等に公開する場合があることについて、予め同意しているものとします。
  2. 前項の場合において、お客様は、本サービスの利用期間終了後もお客様の求人広告の一部が本サイト上または業務提携企業が運営するウェブサイト等に引き続き掲載されることについて、予め同意するものとします。また、当社は、本サービスの利用期間終了後の求人広告については、お客様からの情報更新の要請には応じられません。
  3. 当社は、本サービスの利用履歴等の情報(閲覧履歴、応募履歴等を含みますが、これらに限りません。)を、閲覧・利用することがあるものとし、お客様はこれをあらかじめ承諾するものとします。また、当社は、当該情報から、個人を特定できないように加工した上、当該情報について何ら制約なく利用(お客様への情報提供、分析・研究、属性情報等データの作成、第三者への提供、市場の調査、新サービスの開発を含みますがこれに限りません。)することができるものとします。なお、この場合の著作権は当社に帰属します。

第 11 条(グループ会社への取引履歴等の開示・提供)

  1. 前条に関わらず、当社は、関連会社等のサービスをお客様に紹介する目的のために、個別契約の存在や取引履歴等を、関連会社等に開示・提供できるものとし、 関連会社等は当該目的の範囲内で 当該個別契約の存在や取引履歴等を相互に開示・利用できるものとします。
  2. 当社は、関連会社等に開示した個別契約の存在や取引履歴等に関し、 関連会社等の当該情報の取扱いについて責任を負うものとします。

第 12 条(応募者対応)

  1. お客様は、本サービス上の求人広告を見た応募者から応募または問い合わせ等を受けた場合、速やかに内容等の確認を行い、応募者に対し連絡を行うものとします。
  2. お客様は、方法の如何を問わず、応募者に対し、公平かつ適正に採用・選考を行うものとします。
  3. 当社は、本サービスを通じてお客様と応募者の間の仲介を行うものではなく、お客様は、その他本サービスの利用に関連して必要とされる応募者への対応を、自己の責任をもって行うものとします。

第 13 条(応募者の個人情報保護)

  1. お客様は、本サービスの利用により知り得た応募者の個人情報を、その管理主体として厳重かつ適正に管理するものとし、応募者の同意を得ずに第三者に開示・提供・漏洩してはならず、当社は、お客様と応募者間の個人情報に関するトラブルについて、一切の責任を負いません。
  2. お客様は、応募者の個人情報を、人材の募集採用という目的のみに利用し、本人の同意なく、他の目的に利用してはならないものとします。
  3. お客様は、人材の募集採用業務の全部または一部を第三者(以下「委託先」といいます。)に業務委託するにあたり、応募者の個人情報を委託先に提供する場合は、当該個人情報の管理主体として、以下の定めを遵守するものとします。
    1. 個人情報について、十分な安全管理基準を満たしている委託先を選定すること。
    2. 予めお客様と委託先との間で、個人情報を厳重かつ適正に取扱うことを内容とする個人情報の保護についての契約を締結し、かつ委託先における個人情報の取扱いを継続的に管理・監督すること。
  4. お客様は、前項の契約の有無および内容にかかわらず、委託先における応募者の個人情報の取扱いについても責任を免れることはできず、損害等が発生した場合には、委託先と連帯してその賠償の責任を負うものとします。

第 14 条(禁止事項)

お客様は、本サービスの利用にあたり、以下の各号のいずれかに該当する行為またはそのおそれのある行為をしてはなりません。

  1. 当社または本サービスに対して虚偽の情報を提供する行為
  2. 当社または第三者の著作権、商標権、特許権、営業秘密その他の知的財産権またはこれに類する権利を侵害する行為
  3. 当社または第三者を不当に差別しもしくは不当な差別を助⻑し、誹謗中傷し、またはその名誉もしくは信用を毀損する行為
  4. 当社または第三者の財産権、プライバシー権、肖像権(パブリシティ権を含みます。)その他の権利または利益を侵害する行為
  5. 第三者に本サービスを利用させる行為
  6. 本サービスの他のお客様の応募者 ID またはパスワードを利用する行為
  7. 他のお客様または第三者になりすます行為
  8. 本サービス上の情報、または他のお客様の情報の収集を目的とする行為
  9. 本サービスを通じ、以下に該当し、または該当すると当社が判断する情報を当社または本サービスの他のお客様その他第三者に送信する行為
    • 暴力的または残虐な表現を含む情報
    • 薬物の不適切な利用を助⻑する表現を含む情報
    • わいせつな表現を含む情報
    • 反社会的な表現を含む情報
    • 自殺、自傷行為を助⻑する表現を含む情報
    • 違法な勧誘、宣伝等を含む情報
    • 他人に不快感を与える表現を含む情報
    • コンピューターウィルスその他の有害なプログラムを含む情報
    • 差別を助⻑する表現を含む情報
    • ジャンクメール、スパムメール、チェーンメール等の第三者への情報の拡散を求める情報
    • 当社、本サービスの他の登録応募者またはその他の第三者の名誉または信用を毀損する表現を含む情報
  10. 本サービスの変更、修正、または逆アセンブル、逆コンパイル、リバースエンジニアその他の手段により、本サービスの構造・機能・処理方法等を解析し、またはプログラムソースコードを得ようとする行為
  11. 本サービスのネットワークまたはシステム等に過度な負荷をかける行為
  12. 本サービスに接続しているシステム全般に権限なく不正にアクセスする行為
  13. 本サービスを含む当社が行うサービス運営を妨げる行為、または妨害を試みる行為
  14. 他のお客様の本サービスの利用を妨げる行為
  15. 当社が事前に許諾しない本サービス上での宣伝、広告、勧誘、または営業行為
  16. 公序良俗に違反する行為
  17. 法令または条例に違反する行為
  18. 本規約に違反する行為
  19. 前各号の行為を直接または間接に惹起し、または容易にする行為
  20. その他、当社が不適当と判断する行為

第 15 条(解除)

  1. 当社は、お客様が次の各号の一に該当したときは、お客様に何らの通知、催告をすることなく、当社の裁量により、お客様の本サービスの利用を一時的に停止し、アカウントもしくはお客様情報を抹消または直ちに個別契約または基本契約の全部または一部を解除することができます。
    1. 本規約または当社とお客様の他の契約に違反し、相当の期間を定めて通知したにもかかわらずこれを是正しないとき
    2. 第 14 条の禁止事項のいずれかに違反したとき
    3. 掲載された求人情報と業務の実態が異なり、これによって第三者から苦情を申し立てられた場合、またはそのおそれがあるとき
    4. 差押え、仮差押え、仮処分、強制執行もしくは競売の申立てがあったとき、または租税公課を滞納し督促を受けたとき
    5. 破産、⺠事再生手続開始、会社更生手続開始、特別清算開始その他法的倒産手続開始の申立てがあったとき、または解散・清算手続もしくは任意整理に入ったとき
    6. 資本減少、営業の廃止、休止、変更、全部もしくは重要な一部の資産譲渡の決議をしたとき
    7. 支払停止もしくは支払不能の状態に陥ったとき、または手形・小切手の不渡り処分を受けたとき
    8. 信用状況が悪化したとき
    9. 当社からの問い合わせその他の回答を求める連絡に対し 14 日間以上応答がないとき
    10. 関係官庁による注意もしくは勧告、または営業停止処分、営業許可もしくは営業免許の取消処分を受けた場合
    11. 重大な契約違反または背信行為があったとき
    12. 反社会的勢力等に該当する疑いが生じた場合においては、当該事実がないことの客観的な証明ができないとき
    13. その他、本サービスを利用させるのにふさわしくないと当社が判断した場合
  2. お客様が前項各号の一に該当する場合、お客様は、当社に対する一切の債務(個別契約に基づく債務に限られません。)について当然に期限の利益を失い、ただちに債務全部を弁済しなければなりません。
  3. 第 1 項の措置によって、お客様または第三者に生じた損害または不利益について、当社は一切の責任を負いません。また、第 1 項の契約解除は当社のお客様に対する損害賠償の請求を妨げません。

第 16 条(お客様の責任)

お客様が、本サービスを利用するに際し、当社に損害を与えた場合、お客様はその損害を賠償するものとします。また、お客様が本サービスを利用することによって、第三者との間で生じたクレーム・紛争については、お客様と当該第三者との間で処理・解決するものとし、当社に対し、一切迷惑をかけないこととします。

第 17 条(本サービスの変更・中断・廃止等)

  1. 当社は、お客様に事前の通知をすることなく、本サービスの内容の全部または一部を変更することができます。
  2. 当社は、当社の判断により本サービスの全部または一部の提供・運営を廃止することができます。また、当社は、当社の判断により本サービスの全部または一部の提供・運営を廃止する場合、当社はお客様に対し 1 ヶ月前までにその旨通知します。ただし、緊急の場合はお客様への通知を行わない場合があります。
  3. 当社は、以下各号の事由が生じた場合、お客様に事前に通知することなく、本サービスの全部または一部を一時的または⻑期にわたって中断もしくは停止し、または終了することができるものとし、お客様はこれを予め承諾するものとします。
    1. 本サービス用のハード・ソフト・通信機器設備等に関わるメンテナンスや修理を定期的にまたは緊急に行う場合
    2. アクセス過多、その他予期せぬ要因でシステムに負荷が集中した場合
    3. お客様のセキュリティを確保する必要が生じた場合
    4. 業務提携企業によるサービスの全部または一部の提供が一時的に停止または中断された場合
    5. 通信事業者の役務が提供されない場合
    6. 法令の制定・改廃、行政官庁の通達・指導、地震・洪水等の天災、戦争・暴動・労働争議・テロ等の不可抗力、火災・停電等の事故、通信回線の障害・混雑、プロバイダー等の障害、業務提携企業の債務不履行その他当社の合理的支配を超える原因により本サービスの提供を行うことが困難になった場合
    7. その他前各号に準じ、当社が必要と判断した場合
  4. 当社は、本条に基づき当社が行った措置によりお客様に生じた損害または不利益について一切の責任を負いません。

第 18 条(免責)

  1. 当社は、本サービスがお客様の特定の目的に適合すること、期待する機能・商品的価値・正確性・有用性を有すること、お客様による本サービスの利用がお客様に適用のある法令または業界団体の内部規則等に適合すること、本サービスに関連してサーバに蓄積されたデータ、情報が送受信されること、あるいは適時に到達すること、およびバグや中断等の不具合のないことについて、何ら保証しないものとします。
  2. 当社は、本サービスを通じて入手可能な応募者等の情報の内容の真実性および正確性、時宜に適したもの、または信頼性のあるものであることを保証しないものとし、また本人確認等、これらの事項につき事前もしくは事後に調査する義務を負わないものとします。
  3. 当社は、本サービスが、当社、関連会社等または業務提携企業以外が提供するサービス等の規約・契約等に違反していないこと、およびいかなる第三者の権利を侵害していないことを保証しないものとします。万一、本サービスが第三者の規約・契約等に違反し、もしくは第三者の権利を侵害し、またはそのおそれがあることが判明した場合、当社が本サービスの運営を停止し、または中止する場合があることをお客様は予め承諾するものとします。
  4. お客様は、本サービスの利用によって、お客様が利用する他のサービス等の規約・契約等に違反する可能性があることを予め承諾するものとし、当該違反によってお客様に生じた損害または不利益について、当社は一切の責任を負わないものとします。
  5. お客様は、本サービスにおける求人広告の掲載に関し、当社に対して正確かつ詳細な求人情報等を提供するものとし、当該求人情報に基づき掲載された求人広告の内容・形式不備、掲載日時の相違等について、当社は一切の責任を負わないものとします。また、当社は、お客様が本サービスを通じて掲載した求人広告に関する紛争に起因してお客様に生じた損害または不利益について、一切の責任を負わないものとします。
  6. 当社は、お客様情報およびお客様と応募者等の第三者との間の送受信記録を含む、お客様による本サービスの利用により本サービス上に登 録・保存された情報、データ等について監視し、またはバックアップの保存等をする義務を負わないものとします。お客様は、必要に応じて、これら情報・データを契約自身の責任において保存するものとします。また、理由の如何を問わず、かかる情報、データ等の削除または消失、お客様情報を抹消されたことにより、お客様に生じた損害または不利益について、当社は一切の責任を負わないものとします。
  7. 当社は、本サービスが全ての端末に対応していることを保証するものではなく、また、仮に本サービスの利用開始時に対応していた場合でも、本サービスの利用に供する端末の OS のバージョンアップ等に伴い本サービスの動作に不具合が生じる可能性があることにつき、お客様は予め了承するものとします。当社は、かかる不具合が生じた場合に当社が行うプログラムの修正等により当該不具合が解消されることを保証しないものとします。
  8. お客様は、本サービスの利用、自己による本規約の違反または不履行を事由として生じた紛争および申立てが生じた場合ならびに応募者、他のお客様またはその他の第三者に損害を与えた場合、自己の責任と費用負担において、これを解決するものとし、当社はこれに一切関与せず、何らの責任を負わないものとします。
  9. 当社が導入している通常講ずべきコンピューターウィルス対策ソフトを超えたコンピューターウィルス等の被害および当社による善良なる管理者の注意をもってしても防御し得ない、本サービスへの第三者による不正アクセス、アタックまたは通信経路上での傍受等により生じた損害について、当社は、お客様に対して一切の責任を負わないものとします。
  10. 本サービスの提供に関連して、当社がお客様に対し、何らかの責任を負う場合であっても、当社が負担する損害賠償責任の範囲は、その請求の原因如何を問わず、直接の結果として現実に被った通常損害(機会損失、逸失利益および弁護士費用を除きます。)の範囲とし、かつ、帰責事由の原因となった個別契約の受領済み利用料(利用料が 0 円の場合は金 10 万円)を上限とします。本項の場合を除き、当社はお客様に対し、一切の賠償責任を負わないものとします。

第 19 条(秘密保持)

  1. 本規約において「秘密情報」とは、本規約、個別契約または本サービスに関連して、当社またはお客様より、相手方に開示・提供され、または事実上知り得た相手方の技術上、営業上の秘密に関する情報のうち、当該情報を開示した者(以下「開示者」といいます。)が秘密である旨を明記して開示したものをいいます。ただし、開示に際し、明示がない場合または口頭で開示された場合は、開示後 14 日以内に、開示者が書面または電子メール等の電磁的方法をもって秘密情報として指定したときは、秘密情報として取り扱われるものとします。ただし、当該情報を開示された者(以下「被開示者」といいます。)が、以下の各号のいずれかに該当する旨証明できる情報は、守秘義務を負うべき秘密情報から除外されるものとします。
    1. 開示を受けたときまたは事実上知り得たときに、自ら所有していた情報
    2. 開示を受けたときまたは事実知り得たときに、既に公知であった情報
    3. 開示を受けた後または事実上知りえた後に、被開示者の責によらず公知となった情報
    4. 正当な権限を有する第三者から、秘密保持義務を負うことなく合法的に入手した情報
    5. 開示を受けた後または事実上知りえた後に、開示または事実上知り得た情報と関係なく、独自に開発した情報
  2. 当社およびお客様は、秘密情報を本サービスの提供または利用の目的(以下「本目的」といいます。)のために知る必要のある各自の役員および従業員に限り開示するものとし、開示者の事前の書面(電子メールを含みます。)による同意を得ることなく、次項の場合を除き、第三者に開示、漏洩し、また本目的、当社においては、分析・解析、プロモーションおよびサービス向上等の目的以外に使用してはならないものとします。ただし、法令上の強制力を伴う開示請求が公的機関よりなされた場合は、その請求に応じる限りにおいて、開示者への速やかな通知を行うことを条件として開示することができるものとします。
  3. 前項の規定にかかわらず、当社は再委託先、関連会社等および業務提携企業に対し、本サービスの履行に必要な範囲で、秘密情報を開示することができるものとします。ただし、当社は、本条に定めるのと同等の秘密保持義務をこれらの者に負わせるものとします。
  4. お客様は、個別契約が終了した場合、当社から要請があった場合または秘密情報が必要でなくなった場合、当社の秘密情報が記録された物件を当社に返還し、または当社の指示に従って廃棄・消去するものとします。
  5. 本条の規定は、各個別契約終了後も3年間存続します。

第 20 条(反社会的勢力の排除)

  1. お客様および当社は、自らが反社会的勢力(暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から 5 年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団、その他これらに準ずる者をいいます。以下同じです。)に現在および将来にわたって該当しないこと、ならびに、反社会的勢力と以下の各号の一にでも該当する関係を現在および将来にわたって有しないことを誓約するものとします。
    1. 反社会的勢力が経営に支配的な影響力を有すること
    2. 反社会的勢力が経営に実質的に関与していること
    3. 自己もしくは第三者の不正の利益を図る目的または第三者に損害を加える目的をもって、反社会的勢力を利用すること
    4. 反社会的勢力に対して資金等を提供し、または便宜を供与するなどの関与をしていること
    5. その他役員等または経営に実質的に関与している者が、反社会的勢力と社会的に非難されるべき関係を有すること
  2. お客様または当社は、相手方が本条の規定に違反した場合、何ら催告等の手続を要せず、お客様と当社の間にて締結された全ての契約を解除することができるものとします。この場合、契約の解除を行った当事者は、相手方に損害が生じても何らこれを賠償および補償することを要しないものとします。また、解除を行った当事者に損害が生じたときは、相手方はその損害を賠償するものとします。

第 21 条(権利義務譲渡の禁止)

  1. お客様は、当社の書面による事前の承諾なく、利用契約上の地位または権利義務の全部または一部を、第三者に譲渡(合併、会社分割等による包括承継も含みます。)し、または担保の目的に供することはできません。
  2. 当社が本サービスにかかる事業を他社に譲渡した場合には、当該事業譲渡に伴い基本契約および個別契約上の地位、権利および義務ならびにお客様の登録情報、お客様コンテンツその他の情報を当該事業譲渡の譲受人に譲渡できるものとし、お客様は、かかる譲渡につき本項において予め同意したものとみなします。本項にいう事業譲渡には、当社が消滅会社または分割会社となる合併または会社分割等による包括承継を含むものとします。

第 22 条(存続条項)

個別契約または基本契約が解除等により終了したとしても、第 3 条第 3 項、第 6 条、第 9 条、第 10 条、第 11 条、第 13 条、第 15 条第 2 項及び第3 項、第 16 条、第 17 条第 4 項、第 18 条、第 19 条、第 20 条第 2 項、第 21 条、第 23 条及び本条の規定はなお有効に存続するものとします。ただし、これらの規定に別途存続期間が定められている場合は、それに従い存続するものとします。

第 23 条(合意管轄)

本サービスに関する一切の争訟については、東京簡易裁判所または東京地方裁判所をもって第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

以上
2020 年 1 月 1 日改定