パートの契約期間の途中で辞めることはできる？

契約期間が満了するまで続けるのが原則ですが、辞めた場合でも働いた分の給与はもらえます。

パートやアルバイトでは期間を設定しない契約になることが一般的ですが、企業によっては「○月○日～×月×日まで」と設定している場合もあります。契約期間 が決められている場合、期間終了まで仕事をするのが原則となるので、安易に退職意思を伝えるのは止めましょう。

入社時に、契約書にサインをしていたら、損害賠償をさせられる可能性もあります。よほどの損害がない限り、そこまでする企業は少ないですが、ないとは言い切れません。念のため、もう一度、契約書を確認してみましょう。また、「期間を定めていても、やむを得ない事情があるときは、いつでも解約の申し入れができる」という法律があります。健康上の理由や、引っ越しにより「通勤が困難になった」場合など、バイト先が納得できる「やむを得ない事情」があるのなら、きちんと理由を伝えて、相談 してみましょう。