株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社の契約社員求人情報(WO00001316129)

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最終更新日：2025年1月9日

契約社員

株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社

【キャリアアップ】あなたの`やりたい‘を叶える★人材育成マネージャー＜月収30万円！？＞

雇用形態
契約社員
職種
店舗運営マネージャー
給与
時給1400円～月収30万円+交通費全額支給
場所
愛知県名古屋市中村区名駅
各線「名古屋駅」より直結！
勤務時間
土日祝日含む週5日
10：00～21：00（内実働8時間、休憩1時間）
特徴

    勤務時間・働き方

  • 日勤

    • 主婦（夫）・シニアの気になる特徴

  • ブランクOK
  • 主婦(夫)活躍中

    • 職場環境・人気条件

  • 未経験歓迎
  • 駅前・駅近
  • 社会保険完備
  • 社員登用有
  • 交通費支給
WEB応募する

掲載期間：2025年1月9日 〜 2025年1月31日

いいかも！

求人詳細

お仕事内容
／
販売未経験から始めよう♪
月収24万～30万円が目指せる！
＼

【こんな方にオススメ】
・今までとは違ったお仕事に挑戦したい
・販売経験を活かしてキャリアアップしたい
・スタッフ育成や研修に関わりたい

【お仕事内容】
・店舗スタッフの育成
・スタッフ研修
・店舗実績管理
・販売応援

【どんな業務に携わる？】
イベント運営・携帯販売・家電販売など、
ご希望をうかがいながら配属は決まります★
休日
週休2日(シフト制)
応募資格
■未経験から始めたい
■販売経験を活かしたい
■人材育成に関わりたい
■ヒトと関わることが好き
■実績管理をしたい
■いろんな仕事に関わりたい
待遇
■交通費全額支給
■雇用保険あり
■社会保険あり
■残業代別途支給
■有給休暇
■友人紹介制度
■各種お祝金制度
■各種お見舞金制度

【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
加入保険
※待遇欄に加入保険の記載がない場合は、内定時までにお知らせいたします
契約期間
期間の定めあり
試用期間
※待遇欄に試用期間の記載がない場合は、内定時までにお知らせいたします
PRテキスト
【■お仕事詳細】
【お仕事開始までの流れ】

お仕事紹介面談
↓
入社スグは座学研修
↓
その後、最初の１ヶ月(時給1400円～)
…店舗へ配属。まずは現場を知ることが大切！
↓
2～3か月目(月収28万円～)
…先輩と同行しOJT研修と実務開始！
↓
3～4ヶ月目(月収30万円！)
…店舗を4店舗ほど担当し育成マネージャーとして勤務！


【詳細】
土日祝日含む週5日のシフト制
★希望休3日間OK★
10：00～21：00（内8時間勤務）
※担当店舗に準ずる
お仕事番号
WO00001316129
WEB応募する

掲載期間：2025年1月9日 〜 2025年1月31日

いいかも！

勤務先情報

住所
愛知県名古屋市中村区名駅
各線「名古屋駅」より直結！
受動喫煙防止対策
施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。

企業情報

社名（店舗名）
株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社
企業住所
愛知県名古屋市中村区名駅
WEB応募する

掲載期間：2025年1月9日 〜 2025年1月31日

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よくある質問

Qこの求人情報はいつまで応募受付をしていますか？

Aこの求人は2025年1月31日までユメックスネットで応募が可能です。ただし、応募状況により、予定日よりも早く掲載を終了する可能性がありますのでお早めの応募をオススメします。

Q現在、閲覧している求人と同じエリアの求人情報はありますか？

A はい、ございます。この求人と同じ地域の求人は、以下をご確認ください。
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Q現在、閲覧している求人と同じ職種の求人情報はありますか？

A この求人と同じ職種の求人は、以下をご確認ください。
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Q応募時や面接時に役立つ情報はありますか？

A はい、ございます。ぜひご参考になさってください。

【応募編】
電話で応募するときの注意点はありますか？
履歴書の自己ＰＲには何を書けば良い？

【面接編】
緊張してしまい、面接でうまく話せません。
面接の当日、注意することは？

主婦（夫）・シニアのためのアルバイト、パート探し「ユメックスネット」

ユメックスネットでご覧になられている愛知県名古屋市中村区の契約社員求人情報、株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社のお仕事の特長を解説します。株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社は、国際センター駅周辺にあります。勤務時間帯は日勤のお仕事です。また未経験の方が活躍できる、ブランクがある方が活躍できるといった特長があります。株式会社ヒト・コミュニケーションズ 東海支社（契約社員）のお仕事が選ばれる理由は、主婦（主夫）さんが活躍している、駅から近いのでアクセスが便利などが挙げられます。また待遇面で嬉しいポイントとして、社会保険完備、社員登用制度がある、交通費が支給されるなどが挙げられます。